Acquisto e fruizione del  corso

• Per acquistare il corso è necessario fornire Nome, Cognome e Codice Fiscale del partecipante al corso.
• E’ possibile acquistare il corso per più partecipanti
• Si può pagare con carta di credito o con bonifico bancario
• Completato l’acquisto riceverai una mail di conferma e a seguire una mail con i dettagli per l’accesso al corso

• Il corso è in modalità e-learning con piattaforma conforme ai requisiti previsti dall’Accordo Stato Regioni del 17/04/2025

• Per qualunque problema o richiesta puoi contattarci all’indirizzo mail formazione@adelfoi.it o al numero di telefono 064391605 int 285

Il Corso

• Il Corso Datore di Lavoro è un percorso formativo obbligatorio per i datori di lavoro.

Il Corso Datore di Lavoro è un percorso formativo obbligatorio per i datori di lavoro. Il  corso di formazione ha l’obiettivo di fornire ai discenti competenze organizzative, gestionali e giuridiche per gestire il processo della salute e sicurezza sul posto di lavoro nell’ottica del superamento di una visione formale della materia a favore di una visione sostanziale orientata alla prevenzione e alla protezione della salute dei lavoratori, anche alla luce della continua evoluzione del mondo del lavoro.

Il corso di formazione per datore di lavoro ha i seguenti obiettivi:

1. far acquisire le conoscenze e le competenze per esercitare il ruolo di datore di lavoro;
2. far conoscere gli obblighi e le responsabilità penali, civili ed amministrative posti in capo al datore di lavoro e alle altre figure della prevenzione aziendale;
3. illustrare il sistema istituzionale della prevenzione e il ruolo degli organi di vigilanza;
4. far acquisire competenze utili per l’organizzazione e la gestione del sistema di prevenzione e protezione aziendale;
5. illustrare gli strumenti di comunicazione più idonei al proprio contesto per un’efficace interazione e relazione.

Destinatari

• Il corso è destinato ai datori di lavoro di aziende a rischio basso, medio e alto
• Per i datori di lavoro di aziende che operano nel campo dell’edilizia è previsto il modulo aggiuntivo “Cantieri” a completamento della formazione del Datore di Lavoro.

Durata

Il corso ha una durata di 16 ore

Programma

• Modulo 1. normativo-giuridico.
  • Il sistema legislativo in materia di salute e sicurezza dei lavoratori.
  • L’identificazione e il ruolo del datore di lavoro in relazione al contesto organizzativo.
  • I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il d.lgs. n. 81/2008: compiti, obblighi, responsabilità e tutela assicurativa.
  • La delega di funzioni: condizioni e limiti
  • La responsabilità civile e penale del datore di lavoro
  • La responsabilità amministrativa ai sensi del d.lgs. n. 231/2001 nel settore privato.
  • Prevenzione della violenza delle molestie sul luogo di lavoro (Documento ILO C 190
  • Convenzione sull’eliminazione della violenza e delle molestie nel mondo del lavoro).
  • Inserimento di lavoratori disabili (riferimento al d.lgs. 213/2003 (art. 3, c. 3 bis), DL 76/2013 (art. 9, c. 4-ter) convertito con L. 99/2013
  • I ruoli delle ASL, INL, VVF e Inail
  • Gli organi di vigilanza e le procedure ispettive.

• Modulo 2. Organizzazione e gestione della SSL
  • Le misure organizzative e gestionali di tutela ai sensi di quanto previsto dagli art.li 15 e art. 30 del d.lgs. n. 81/2008:
    • rispetto degli standard tecnico strutturali di legge relativi a attrezzature, impianti, luoghi di lavoro, agenti chimici, fisici e biologici; con l’acquisizione della relativa documentazione e certificazioni obbligatorie di legge. Valutazione dei rischi predisposizione delle misure di prevenzione e protezione conseguenti con priorità delle misure di protezione collettiva rispetto alle misure di protezione individuale, ivi compresi quelli riguardanti gruppi di lavoratori esposti a rischi particolari, tra cui anche quelli collegati allo stress lavoro correlato, secondo i contenuti dell’accordo europeo dell’8 ottobre 2004, e quelli riguardanti le lavoratrici in stato di gravidanza, secondo quanto previsto dal decreto legislativo 26 marzo 2001, n. 151, nonché quelli connessi alle differenze di genere, all’età.
    • La gestione del rischio interferenziale e il DUVRI
    • organizzazione e gestione delle emergenze, del primo soccorso, degli appalti, delle riunioni periodiche di sicurezza;
    • sorveglianza sanitaria;
    • informazione, formazione, partecipazione e consultazione di tutti i soggetti ai sensi del D.lgs. 81/08;
    • vigilanza con riferimento al rispetto delle procedure e delle istruzioni di lavoro in sicurezza da parte dei lavoratori e alle periodiche verifiche dell’applicazione e dell’efficacia delle procedure adottate.
  • Modelli di organizzazione e gestione di tipo volontario
  • Costi della mancata sicurezza e benefici della sicurezza

Crediti Formativi

Il corso è valido per la formazione sulla sicurezza di datori di lavoro di aziende appartenenti a qualsiasi settore ATECO.

Docenti e Didattica

• Il corso è in modalità e-learning con piattaforma conforme ai requisiti previsti dall’Accordo Stato Regioni del 17/04/2025
• Il corso è tenuto da docenti con esperienza pluriennale in materia di salute e sicurezza sul lavoro in possesso delle qualifiche previste e contenute nel decreto Ministeriale 6 marzo 2013, come dal nuovo Accordo Stato Regioni.
• I corsi si tengono in lingua italiana ed è richiesta la comprensione della lingua sia scritta che orale.
• Per la fruizione del corso è necessario avere un PC o Tablet o Smartphone (Android o IOS) con un browser a scelta tra Edge/Firefox/Chrome/Safari

Attestato

• Il completamento del corso prevede una verifica dell’apprendimento tramite un test finale.
• La partecipazione per l’intera durata del corso e il superamento del test consentono al discente di ottenere l’attestato di partecipazione.
• L’attestato verrà inviato via mail dopo il completamento del corso e il superamento del test di verifica
• L’attestato ha validità 5 anni